Op 23 april mocht chocolatier Leonidas de HR Team Award in ontvangst nemen voor het project GPS Leonidas (Global Performance System Leonidas), een project van HR-manager Olivier Ghenne van Leonidas. Om van het productgerichte bedrijf een klantgerichte onderneming te maken werden de vaardigheden van de werknemers aangescherpt via het invoeren van een plan voor competentiebeheer. De lancering gebeurde aanvankelijk op managerniveau en daarna op het niveau van de administratieve bedienden. Volgend jaar is het dan de beurt aan de ploegbazen van de arbeiders en de verkoopsters in de winkels.

Trefwoorden voor dit artikel: BM20