MECHELEN – Investeren in personeel werpt vruchten af voor Vermant

 

Via het initiatief ‘Vermant Academy’ krijgen technische medewerkers gedurende één maand individuele training van een opleidingscoach.

Vermant, de Mechelse verdeler van Volvo, werd bekroond met de tweede prijs op de uitreiking van de Federauto HR Award 2012. Vermant oogstte lof voor het planmatig sturen en ontwikkelen van medewerkers. Verantwoordelijkheden worden zo laag mogelijk op de werkvloer gelegd en bedrijfsprocedures worden op advies van de medewerkers op de werkvloer aangepast. Guy Vermant: “We danken deze onderscheiding onder andere aan onze ‘Vermant Academy’, een trainingsprogramma waarbij onze technische medewerkers gedurende één maand onder leiding van een opleidingscoach individueel training krijgen in de praktische toepassing van theoretische cursussen. Daarnaast kunnen onze technische medewerkers rekenen op begeleiding van een ervaren peter binnen de firma.”